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薪資15000-30000元/月
包食宿、繳納五險一金、帶薪休假、年度體檢、意外保險、過節(jié)費

崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理及監(jiān)督：審核各類原始憑證、記賬憑證及報銷單據(jù)；監(jiān)督指導(dǎo)會計完成日記賬、分類賬、總賬的登記與核對；主導(dǎo)月度結(jié)賬流程，確保賬務(wù)準(zhǔn)確及時，并負(fù)責(zé)財務(wù)報表的編制與報送。
2.主導(dǎo)財務(wù)制度建設(shè)與執(zhí)行：制定、完善并推動執(zhí)行公司財務(wù)核算、會計管理、預(yù)算控制等相關(guān)制度與流程；負(fù)責(zé)相關(guān)制度的內(nèi)部協(xié)調(diào)、宣貫及落地實施。
3.統(tǒng)籌稅務(wù)管理工作：依據(jù)國家稅收法規(guī)政策，指導(dǎo)稅務(wù)會計團(tuán)隊處理公司各項涉稅事務(wù)（包括但不限于納稅申報、稅務(wù)核算、稅收籌劃、稅務(wù)關(guān)系維護(hù)等），確保稅務(wù)合規(guī)。
4.實施部門規(guī)范化管理：負(fù)責(zé)部門內(nèi)部規(guī)范化運作，制定并落實部門工作計劃與目標(biāo)；負(fù)責(zé)部門員工的培訓(xùn)需求分析、計劃制定與實施；持續(xù)優(yōu)化部門關(guān)鍵績效指標(biāo)（KPI）體系。
5.協(xié)助部門整體規(guī)劃：協(xié)助財務(wù)部長制定財務(wù)部門年度/季度工作計劃及戰(zhàn)略目標(biāo)。
6.完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理、財政學(xué)、審計學(xué)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2.專業(yè)資格：持有初級會計資格證書；持有中級會計師職稱或同類財稅專業(yè)中高級證書者優(yōu)先。
3.專業(yè)技能：精通用友U8財務(wù)軟件操作；熟悉SAP或其他主流ERP系統(tǒng)者優(yōu)先；熟悉制造業(yè)（尤其是項目建設(shè)期）的財務(wù)核算特點與流程。
4.工作經(jīng)驗：具備3年及以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；擁有3年以上中大型制造企業(yè)全盤賬務(wù)或主管崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.核心能力： 具備良好的財務(wù)分析能力、風(fēng)險管控意識、團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及高度的責(zé)任心。