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- 青海華邦建設(shè)工程有限公司------(青海人才網(wǎng)對該單位的信用申明）
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依據(jù)該單位所提供的證明材料，該單位目前的信用等級是：（★★)-----查看公司概況
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招聘：行政人員（暫停）
該職位目前還沒有招滿合適的人選！趕快-
刷新日期：2025-02-14 19:01:57，本崗位目前正在招聘中，請直接在線申請！
要求工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上 崗位性別要求：女 崗位學(xué)歷要求：大專
薪資水平：3000--4000 工作地點(diǎn)：青海西寧市城西區(qū) 招聘人數(shù)：1人
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要求工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上 崗位性別要求：女 崗位學(xué)歷要求：大專
薪資水平：3000--4000 工作地點(diǎn)：青海西寧市城西區(qū) 招聘人數(shù)：1人
崗位職責(zé)/要求
職位描述：
1、負(fù)責(zé)完善分公司各項(xiàng)人事行政管理規(guī)章制度，監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的實(shí)施和執(zhí)行；
2、依據(jù)現(xiàn)有人員編制，根據(jù)發(fā)展需求編制人員招聘計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)員工人事檔案建立與管理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
4、負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升等相關(guān)手續(xù)的辦理；
5、負(fù)責(zé)日常員工考勤管理、費(fèi)用報(bào)銷、衛(wèi)生管理、庫房出入庫登記管理等事宜；
6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、季度活動(dòng)文體活動(dòng)安排等；
7、負(fù)責(zé)員工社保、公積金等各項(xiàng)保險(xiǎn)及員工福利的辦理；
8、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記、發(fā)放等；
9、總公司要求的各類表格的匯總上報(bào)工作等；
10、市場內(nèi)勤（協(xié)助商務(wù)標(biāo)制作、配合招投標(biāo)、合同簽訂、發(fā)票送達(dá)）；
11、其他行政類工作及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求：
1、本科學(xué)歷以上，女性及有財(cái)務(wù)出納、招投標(biāo)和國土行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、至少1年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、溝通能力；
4、熟練運(yùn)用EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件；
5、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng)，職業(yè)道德優(yōu)，能承受較大工作壓力，吃苦耐勞，具備有良好的心態(tài)及工作態(tài)度；
6、認(rèn)同企業(yè)文化，具有上進(jìn)心。
1、負(fù)責(zé)完善分公司各項(xiàng)人事行政管理規(guī)章制度，監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的實(shí)施和執(zhí)行；
2、依據(jù)現(xiàn)有人員編制，根據(jù)發(fā)展需求編制人員招聘計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)員工人事檔案建立與管理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
4、負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升等相關(guān)手續(xù)的辦理；
5、負(fù)責(zé)日常員工考勤管理、費(fèi)用報(bào)銷、衛(wèi)生管理、庫房出入庫登記管理等事宜；
6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、季度活動(dòng)文體活動(dòng)安排等；
7、負(fù)責(zé)員工社保、公積金等各項(xiàng)保險(xiǎn)及員工福利的辦理；
8、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記、發(fā)放等；
9、總公司要求的各類表格的匯總上報(bào)工作等；
10、市場內(nèi)勤（協(xié)助商務(wù)標(biāo)制作、配合招投標(biāo)、合同簽訂、發(fā)票送達(dá)）；
11、其他行政類工作及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求：
1、本科學(xué)歷以上，女性及有財(cái)務(wù)出納、招投標(biāo)和國土行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、至少1年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、溝通能力；
4、熟練運(yùn)用EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件；
5、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng)，職業(yè)道德優(yōu)，能承受較大工作壓力，吃苦耐勞，具備有良好的心態(tài)及工作態(tài)度；
6、認(rèn)同企業(yè)文化，具有上進(jìn)心。
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