西寧急需緊缺哪些人才，西寧人才發(fā)展的新動(dòng)向是什么，哪些專業(yè)將來在西寧找工作更加吃香？日前市委常委、組織部部長張學(xué)天就西寧市人才工作所做的講話為市民揭曉答案。
張學(xué)天就西寧人才隊(duì)伍現(xiàn)狀分析指出，西寧人才總量少，每萬名人口中專業(yè)技術(shù)人員僅有150余人；人才結(jié)構(gòu)單一，黨政人才、教育、衛(wèi)生等專業(yè)技術(shù)人才雖然較多，但高層次人才、高技能人才和行業(yè)領(lǐng)軍人才比較短缺，企業(yè)經(jīng)營管理和技能人才僅占9.8%；人才層次偏低，全市本科以上學(xué)歷人才僅占27%，比全國平均水平低6.3個(gè)百分點(diǎn)。
張學(xué)天指出，根據(jù)《西寧市中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》，今后我們要按照“突出特色、支持重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面、形成富集”的原則，加快培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需緊缺人才，以人才結(jié)構(gòu)調(diào)整形成新的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展優(yōu)勢。
●圍繞“十二五”時(shí)期全市加速培育新能源、新材料、裝備制造、生物醫(yī)藥等特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，充分依托高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、重大建設(shè)項(xiàng)目、重大科技攻關(guān)課題，加快培養(yǎng)和吸引一批能夠引領(lǐng)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域發(fā)展的高層次創(chuàng)新人才和創(chuàng)業(yè)人才。
●圍繞建設(shè)創(chuàng)新型城市和以西寧為核心的東部城市群建設(shè)，培養(yǎng)造就一批城市建設(shè)管理、旅游開發(fā)、商貿(mào)物流、會(huì)展休閑、金融證券等專門人才，在更高層次上推動(dòng)城市轉(zhuǎn)型發(fā)展，提高城市軟實(shí)力。
●圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的需要，加快培養(yǎng)一批數(shù)量充足、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、技術(shù)精湛的高技能人才隊(duì)伍，著力培養(yǎng)一大批農(nóng)村實(shí)用技術(shù)帶頭人、農(nóng)村生產(chǎn)經(jīng)營型人才和農(nóng)村專業(yè)合作組織管理型人才。
●圍繞加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，努力培養(yǎng)一批能夠運(yùn)用專業(yè)知識和方法，進(jìn)行宣傳教育、矛盾調(diào)處、權(quán)益維護(hù)、心理疏導(dǎo)、行為矯正等社會(huì)工作專門人才，不斷提高社會(huì)管理科學(xué)化水平。 (作者：小紅)
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