西海都市報9月27日訊(記者 莫青)“今年年初,我成立了一家婚慶公司,注冊資金10萬元,現(xiàn)有員工8人。目前,公司運行順利,不知為員工繳納養(yǎng)老保險能否獲得補貼,如資金緊張是否可以緩繳?”9月26日,市民趙先生致電本報96369新聞熱線說。
對于趙先生的疑問,西寧市人力資源和社會保障局相關人員答復:趙先生的公司可以獲得補貼,如緩繳養(yǎng)老保險要經(jīng)過相關部門審核。
這名工作人員介紹,趙先生的公司屬微型企業(yè),可獲崗位補貼和在崗職工培訓補貼。政策規(guī)定:凡已參加失業(yè)保險,并履行繳費義務滿一年以上,且近兩年無較大裁員行為的小微企業(yè),可在一定期限內(nèi)給予企業(yè)崗位補貼和在崗職工培訓補貼,補貼從失業(yè)保險基金中支付。企業(yè)崗位補貼人數(shù)按照小微企業(yè)實際參加失業(yè)保險職工人數(shù)的30%計算,補貼標準為現(xiàn)行失業(yè)保險金平均標準每人每月530元,補貼期限最長不超過6個月。企業(yè)在崗職工培訓補貼人數(shù)為在崗職工培訓總人數(shù)的50%,補貼期限最長不超過4個月,補貼標準每人每月600元。同一企業(yè),只能享受崗位補貼和在崗職工培訓補貼的其中一項。對生產(chǎn)經(jīng)營暫時困難的小微企業(yè),經(jīng)當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構初審后,由當?shù)厝松绮块T會同經(jīng)委、地稅、財政等部門研究確定,可緩繳基本養(yǎng)老保險,緩繳期最長不超過6個月,緩繳期內(nèi)免收滯納金。 |